年终奖个税-年终奖个税计算器

年终奖个税扣除标准2023?

将年收入不超过12万元且需补税或年度汇算补税额不超过400元的免予补税政策延至2023年底。将上市公司股权激励单独计税政策延至2022年底。上述政策一年可减税1100亿元。

年个人所得税标准：一般有两种方式。方法一：单独计税 计算公式：应纳税额＝全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数 适用税率：以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额对照月度税率表确定。

速算扣除数7160元；（7）全月应纳税额超过80000的部分，税率为45%。速算扣除数15160元。年终奖的知识拓展年终奖其实属于工资关于工资总额组成的规定》第四条中规定，工资总额中包含奖金，《关于工资总额组成的规定若干具体范围的解释》第二条明确规定，年终奖属于奖金范围。

应纳税额=全年一次性奖金收入（乘以）适用税率A-速算扣除数A。年终奖和13薪的区别 很多企业会***用13薪或14薪方式奖励职工，即按员工平时月收入的数额在年底加发一个月至数个月的工资。

年年终奖应纳个税的税率表与平时工资的个税税率表是相同的，都由个人所得税法规定。目前，中国个人所得税***用累进税率制，包括7个档次、14个级距，起征点为5000元。税率逐级递增，最高税率为45%。对于年终奖，个税的计算方式是按照税前年终奖金额乘以适用税率后再减去速算扣除数计算。

年终奖个人所得税税率表

个税年终奖税率表：不超过36000元的部分3%；超过36000元至144000元的部分10%；超过144000元至300000元的部分20%；超过300000元至420000元的部分25%；超过420000元至660000元的部分30%；超过660000元至960000元的部分35%；超过960000元的部分45%。

个年终奖个税税率计算方法全年一次性奖金收入÷12=商数（按照商数查找相应的适用税率A和速算扣除数A）应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率A-速算扣除数A。

元的部分 35% 7160 7 超过80，000元的部分 45% 15160个人所得税税率表（年终奖所得） 年终奖所得，将年终奖金额除以12个月，以每月平均收入金额来确定税率和速算扣除数，年终奖所得税率表与工资、薪金所得的税率表相同，只是他们的计算方式不同。

全年一次性年终奖税率

1、一次性奖金个税计算税率表主要依据的是综合所得月度税率表，该表分为7个档次，税率从3%至45%不等。以下是具体的税率和速算扣除数：不超过3000元的，税率为3%，速算扣除数为0元。超过3000元至12000元的部分，税率为10%，速算扣除数为210元。

2、居民个人取得年终奖金时，适用3%至45%的超额累进税率。取得奖金作为偶然所得时，税率为20%。其个税计算公式分别为：年终奖金应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数；其中，适用税率及速算扣除数根据全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额对应综合所得税率表得到。

3、年终奖个人所得税税率表：不超过36000元的部分3%；超过36000元至144000元的部分10%；超过144000元至300000元的部分20%；超过300000元至420000元的部分25%；超过420000元至660000元的部分30%；超过660000元至960000元的部分35%；超过960000元的部分45%。

4、一般是在年终奖发放时一并扣除并代缴个税，具体税率取决于个人年终奖金额和个人应纳税所得额。全年一次性年终奖税率是指对于企业员工年终奖发放时按照超额累进税率计算的个人所得税。根据《中华人民共和国个人所得税法》规定，工资、薪金所得以及其他各类所得，都应依法缴纳个人所得税。

5、全年一次性奖金是指企业在每年结束时一次性发放给员工的奖励，包括年终奖金、绩效奖金等。根据《个人所得税法》规定，奖金也需要缴纳个人所得税。具体计税方法有两种：累进税率法：根据税前所得金额，按照不同的税率进行计算征税，逐级累进计算，个人所得税税率分为7个级别，起征点为5000元人民币。